Sosyal Güvenlik Kurumu sadece, boşandığı eşiyle birlikte yaşayan ve yaşadığı görüntüsü veren kadınlara cezalandırıp, verdiği yetim aylığını keser ve ödediklerini geri ister. Ancak sizin akrabanızın durumunuzda olduğu gibi imam nikahlı evliliklere ve başka erkeklerle yaşayan kadınların ana-babası hatta eski kocası üzerinden aldığı sağlık yardımlarına SGK ceza falan vermez
Ali bey, bir bayan akrabamın kocası ölmüştü Ondan SGKdan dul aylığı alıyordu, şimdi de nikahsız bir şekilde başka bir erkekle yaşıyor. SGKya şikayet ettik hiçbir şey yapmıyorlar. Ben şimdi nereye şikayet edebilirim. İsmi Saklı
Sayın okurum, boşuna uğraşma kadın yasadışı bir şey yapmıyor, 18 yaşından büyük olduğundan dilediği kişi ile birlikte yaşabilir hatta Ondan çocuk bile yapabilir.
Hatta daha ileriye gidelim, yeni (imam nikahlı) eşinden, resmi nikahı olmasa bile SGK üzerinden hem hamilelik kontrollerini yaptırabilir hem de doğumu SGK üzerinden yaptırabilir hiçbir şey olmaz.
***SGK sadece eski kocasıyla yaşayanın yetim aylığını keser
Sosyal Güvenlik Kurumu, imam nikahlı yaşayanlara karışmaz, hatta nikah için imama bile gitmeye gerek görmeyenlere de karışmaz. Sadece, boşandığı eski eşiyle birlikte yaşayan kadınlara verdiği (ana-babası üzerinden) yetim aylıklarını keser.
Akpartinin getirdiği düzenleme ile boşanan kadınlara eski kocanla değil başka erkekle yaşa der gibidir. Çünkü, Sosyal Güvenlik Reformu da denilen ve 1 Ekim 2008 günü yürürlüğe giren 5510 sayılı Kanuna göre; ...Eşinden boşandığı halde, boşandığı eşiyle fiilen birlikte yaşadığı belirlenen eş ve çocukların, bağlanmış olan gelir ve aylıkları kesilir denildiğinden SGK'dan ana-babalarından yetim aylığı alan kadınlar ve erkekler sadece eski eşleriyle beraber yaşamaya devam ediyorsa aylığı kesilir ama başka bir erkekle veya kadınla aynı evde yaşasa da aylığı kesilmez .
***RESMİ NİKAH YOKSA DUL AYLIĞI YASALDIR
Sosyal güvenlik mevzuatımız gereğince bir kadının veya erkeğin vefat eden eşinde dolayı dul aylığı alabilmesi için resmi nikahlanmaması yeterlidir. Başkaca bir şart yoktur.
Yani evlenmeyen dul erkek veya kadınlar vefat eden eşlerinden aylık alırken,
--İşe girseler de,
--Emekli olsalar da,
aldıkları dul aylıkları kesilmez.
Memur ziraat yapabilir ve eser üretebilir
Bir çoklarının yarım yamalak, kulaktan dolma bilgilerle insanları yanılttığı yerlerden birisidir memurun çalışma yasağı konusu. Çünkü, okumayan, okumasını sevmeyen bir toplumuz.
Bizim kanunlarımıza göre, kazanç ve gelir çeşitleri şunlardır;
1. Ticari kazançlar,
2. Zirai kazançlar,
3. Ücretler,
4. Serbest meslek kazançları,
5. Gayrimenkul sermaye iratları,
6. Menkul sermaye iratları,
7. Diğer kazanç ve iratlarıdır.
Hangilerinin memurlara yasaklandığı ise 657 sayılı Devlet Memurları Kanununda net olarak yazılıdır.
657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 28 inci maddesine göre memura sadece tüccarlık ve esnaflık yapmak yasaktır.
Madde 28 -Memurlar Türk Ticaret Kanununa göre (Tacir) veya (Esnaf) sayılmalarını gerektirecek bir faaliyette bulunamaz, ticaret ve sanayi müesseselerinde görev alamaz, ticari mümessil veya ticari vekil veya kollektif şirketlerde ortak veya komandit şirkette komandite ortak olamazlar. (Görevli oldukları kurumların iştiraklerinde kurumlarını temsilen alacakları görevler hariç).
Memurların üyesi oldukları yapı, kalkınma ve tüketim kooperatifleri ile kanunla kurulmuş yardım sandıklarının yönetim ve denetim kurulları üyelikleri görevleri ve özel kanunlarda belirtilen görevler bu yasaklamanın dışındadır.
Eşleri, reşit olmayan veya mahcur olan çocukları, yasaklanan faaliyetlerde bulunan memurlar bu durumu 15 gün içinde bağlı oldukları kuruma bildirmekle yükümlüdürler.
Görüldüğü üzere memurlar sadece ticaret ve esnaflık yapamazlar, zirai kazanç, telif (eser) kazancı elde edebilirler. Bu nedenle hem memuriyet yapıp, mesai saatleri dışında ve tatil zamanlarında olmak şartıyla tarlanızı, bağınızı, bahçenizi ekip-dikebilirsiniz, kira geliri elde edebilirsiniz, faiz gelir elde edebilirsiniz, kitap-makale yazıp, resim-heykel yapıp telif kazancı elde edebilirsiniz.
Ancak, esnaflık faaliyetinde bulunursanız ve ticaret yaparsanız veya şirketlerde görev alırsanız memurun disiplin cezası alması kaçınılmazdır.
http://www.alitezel.com/index.php?sid=yazi&id=6933
Değerli okuyucumuz,
Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
· Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
· Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
· Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
· Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
· Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
· Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
· Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
· Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.
Yorumlar
+ Yorum Ekle